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NEW おすすめ 介護士(ナーシングホーム/初任者研修以上必須)週3日/豊川市【KFA-112802】

2024.12.02更新
メディケアレジデンス豊川
おすすめポイント

介護士と看護師が24時間体制でご入居者様の生活を支える、医療依存度の高い方や高齢者向けの施設です

・お子さんの急な熱や行事も柔軟に対応しています

・知識や今までの経験が活かせます

・資格支援制度を利用してキャリアアップできます

・仕事を通じて医療や介護スキルを向上できます

ナーシングホームとは

ナーシングホームとは主に欧米での呼ばれ方で、日本ではまだまだ知られていませんが、介護だけでなく、看護を必要とした医療提供看取りを行う介護施設のことをいいます。
超高齢者社会に突入することで、怪我や病気をしても最後まで医療機関で治療してもらうことが難しくなり、在宅での療養が必要となってきています。
例えば、寝たきり等重度の疾患の長期療養となると、家族だけの介護は難しくなるなか、ナーシングホームでは医療と介護が一体となり、本人らしく過ごせる新しい施設として、昨今注目を集めている施設です。
医療特化型高齢者住宅とも言われますが、高齢者だけでなく医療依存度の高い方も対象となります。

ナーシングホームの特徴

介護士と看護師24時間体制でご入居者様の生活を支える、医療依存度の高い方や高齢者向けの施設です。

  1. 看護師が24時間体制で勤務
  2. 食事や介護サービスを状況に応じて受けれる
  3. 全室一般住宅としての個室
  4. バリアフリー構造
  5. 24時間365日の見守り機能があり

現在、医療ニーズが増える一方、看護師が24時間体制でご利用者様を支える施設は非常に希少です。

 

完全無料!安心の転職サポート

『豊橋・愛知介護求人ナビ』は、豊橋・名古屋を中心に、愛知県内の福祉に特化した就職・転職サポート会社です。

【ウソのない求人作成】をモットーに1件1件施設を訪問し、採用担当者から直接許可を得た案件のみを掲載!大手企業の掲載数には劣りますがその分、掲載した案件を全て把握しています。

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<転職サポートの具体例>

・一人では心細い施設見学も同行します!

初めての施設訪問は誰でも緊張するものです。有意義な見学となるよう施設担当者と仲の良い弊社スタッフが必ず同行します。そのおかげで「普段は見せてないんだけど、、」っというエリアの見学も可能。給与の交渉やスタッフの人間関係など聞きづらい質問もできることから施設見学はとても好評いただいています。

 

・履歴書の書き方の指導

サイトで調べる前に私達に頼って下さい!特に多い相談は志望動機の書き方。担当コンサルタントは福祉施設ごとに「求める人材」をヒヤリングしているので、施設に寄り添った書き方で採用率もアップさせます。

 

・面接で必ず受かるマル秘テクの伝授

面接で同行するコンサルタントは、施設ごとの面接の質問内容を把握しています。本番の面接前にオンラインを使った面接練習も可能です。面接の練習ができるのは必ずあなたの強みになります。急な問いにあたふたすることなく落ち着いた受け答えができ、採用率を上げる一つのポイントとなるでしょう。

 

・アフターフォローの充実

内定後は、入社までの不安や疑問を早く、そして少しでも多く解消できるように施設との間に入ってやり取りさせて頂いています。お一人お一人に寄り添って、入社日を迎えられるようにサポートします!!

 

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こだわりポイント
  • 日勤のみ
  • 祝日休み
  • 夜勤のみ
  • 早番勤務
  • 土日休み
  • 土日祝休み
  • 日曜日休み
  • 完全週休2日制
  • 短時間勤務OK(扶養内)
  • 週3日以内勤務OK
  • 曜日応相談OK
  • 週1日からOK
  • 土日祝のみ勤務OK
  • 残業なし
  • 残業月2時間以下
  • 残業月10時間以下
  • オンコールあり
  • 未経験歓迎
  • 無資格歓迎
  • 経験者優遇
  • ブランクOK
  • 施設経験者優遇あり
  • 年齢不問
  • 交通費支給
  • 正社員登用あり
  • 賞与あり
  • 昇給あり
  • 月給20万円以上
  • 高時給
  • 託児施設あり
  • 資格取得支援あり
  • 単身寮完備
  • 駅チカ
  • 定年65歳
  • 女性活躍中
  • 車・バイク通勤OK
  • 教育制度充実
  • 職場見学可能な施設
  • 定年制なし
  • オープニングスタッフ
  • 今月のおすすめ求人
募集要項
雇用形態 パート
給与
  • 【時給】1,107円~1,339円
待遇 a基本給 1,097円~1,264円
b定期的に支払われる手当
資格手当 10円~75円
a+b 1,107円~1,339円
夜勤手当 5,000円/回
土日祝手当 1,000円/日
早遅番手当
資格手当内訳
初任者研修:10~15円/時
実務者研修:27~40円/時
介護福祉士:60~75円/時
■加入保険:労働時間に合わせて加入
■交通費:実費(上限10,000円/月)
■給与の締め日:月末
■給与の支払日:翌月25日
■有給休暇:6ヶ月経過後法定通り支給
■定年制:あり(一律70歳)
■再雇用:なし
■雇用期間の定め:なし
■マイカー通勤要相談・無料駐車場有
■転勤:なし
■試用期間:3ヶ月 労働条件同じ
■受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
屋外の指定された場所のみ喫煙可
職種 介護士(ナーシングホーム/初任者研修以上必須)週3日
仕事内容 ご入居者様への介護業務
・身体介護援助(排泄・入浴・食事介助)
・生活援助(掃除・洗濯・買い物代行など)

入居者様が体調不良になった時に24時間常駐している看護師が引き継ぎます

施設内ではマスク・手袋・消毒液・空気清浄装置等の感染症予防対策を実施しています
求める人材 初任者研修以上(ヘルパー2級以上)の資格をお持ちの方
※実務経験3ヶ月以上
勤務時間 変形労働時間制1ケ月単位(シフト制)
(1)07:00~16:00
(2)09:00~18:00
(3)12:00~21:00
(4)21:00~翌09:00 休憩4h 実働8時間
※就業時間は相談可能
※週3日~4日
休日・休暇 シフトによる

「特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、デイサービス、介護付有料老人ホーム、訪問介護サービス、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホーム、ショートステイ、看護小規模多機能型居宅介護、小規模多機能ホーム、ケアプランセンター、居宅介護支援、ケアハウス、ケアホーム、リハビリテーションセンター、リハビリ型デイサービス、」等の施設の求人も多数紹介できますので、お気軽にご相談ください。

所在地アクセス
施設形態 住宅型有料老人ホーム
会社名 株式会社reborn 
所在地 〒442-0848愛知県豊川市白鳥町五丁田8-1
アクセス 名鉄国府駅より徒歩15分
企業情報
本社所在地 豊川市八幡町足洗46番地
設立 平成16年
従業員数 従業員数300人 就業場所 30人 うち女性 29人 うちパート8人
資本金 300万円
事業内容 介護施設運営
訪問介護事業
障がい福祉サービス事業
訪問看護事業
居宅介護支援事業
通所介護事業
応募方法
応募方法 ●「WEBから応募」ボタンよりご応募下さい。
※エントリーは1分程度の簡単な入力です!

●また、お電話でのご応募もお待ちしております。
【お問い合わせ先】
0533-78-4747  フォーテックまでお願いします。
その際には「豊橋・愛知介護求人ナビを見て」とお伝えください。

※気になる求人があるときは【求人No】 をお知らせください。
応募受付後の
連絡
採用担当者からお電話またはメールにてご連絡を致します。
その際、見学希望日や相談・面接日程などのご希望があればお伝えください。
選考プロセス 【STEP1】応募ボタン・お電話にてお問い合わせ下さい
  ▼
【STEP2】見学希望または相談・面接日程の打合せ
  ▼
【STEP3】面接(当社専任スタッフ同行)
  ▼
【STEP4】内定(内定まで1週間程度)
  ▼
【STEP5】契約及び入社までの最終打合せ
  ▼
【STEP6】入社(当社専任スタッフ立会)
コンサルタント
から一言
「どんな人でも断らない!」を合言葉に、誰もが笑顔で過ごせる 「病院よりも自由で、自宅よりも安心できる」住まい。 「過ごしやすい施設、働きやすい職場、心を大切にする企業」をモットーとしています。一緒に施設を盛り上げてくれる方をからのご応募をお待ちしております。


この求人情報に関するお問い合わせは
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職業紹介事業者 株式会社F.T.S
求人ID:
KFA-112802
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3step
お仕事へのご応募、またはご相談は、以下のエントリーシートからどうぞ。
内容確認後、弊社担当よりご連絡差し上げます。
  1. フォームに入力
  2. 内容を確認し送信!
  3. 担当から連絡します!完了
求人名
介護士(ナーシングホーム/初任者研修以上必須)週3日/豊川市【KFA-112802】
職種
介護士(ナーシングホーム/初任者研修以上必須)週3日
お名前
お名前(ひらがな)
生年月日
電話番号
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個人情報の取り扱いについて

個人情報保護方針

豊橋・愛知介護求人ナビとは株式会社フォーテックが提供するインターネット上の求人情報サイトです。
当社では事業運営上、多くのお客様や利用企業の個人情報を取扱うこととなるため、個人情報管理体制を確立し、企業として責任ある対応を実現するものとします。

  1. 個人情報は特定された利用目的の達成に必要な範囲で利用し、目的外利用を行わないものとし、そのための措置を講じます。
  2. 個人情報は、適法かつ適正な方法で取得します。
  3. 個人情報は、本人の同意なく第三者に提供しません。
  4. 個人情報の管理にあたっては、漏洩・滅失・毀損の防止及び是正、その他の安全管理のために必要かつ適切な措置を講じるよう努めます。
  5. 個人情報保護に関する法令、国の定める指針、業界規範・慣習、公序良俗を遵守します。

個人情報の取扱いについて

株式会社フォーテック(以下「当社」といいます)は、当プライバシーポリシーを掲示し、当プライバシーポリシーに準拠して提供されるサービス(以下「本サービス」といいます)の利用企業・団体等(以下「利用企業等」といいます)および本サービスをご利用になる方(以下「ユーザー」といいます)のプライバシーを尊重し、ユーザーの個人情報の管理に細心の注意を払い、これを取扱うものとします。

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個人情報の利用目的は以下の通りです。利用目的を超えて利用することはありません。
  1. 当サイトにおけるユーザーへのサービスの提供
  2. 本サービスの利用に伴う連絡・各種お知らせ等の配信・送付
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当社は、次に掲げる場合を除き、お客様の個人情報を第三者に提供することはございません。

(1) ご本人様の同意がある場合
(2) 法令に基づく場合
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(4) 公衆衛生の向上又は児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、ご本人様の同意を得ることが困難な場合
(5) 国の機関もしくは地方公共団体又はその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって、ご本人様の同意を得ることによって当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがある場合
(6) 業務を円滑に遂行するため、利用目的の達成に必要な範囲内で個人情報の取扱いの全部又は一部を委託する場合

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共同利用するものの範囲
・株式会社F.T.S
・株式会社フォーテック.プロ

共同利用する個人情報の項目及び利用目的
従業員員や登録スタッフの方の個人情報
・人事労務管理に関わる諸手続き(年金、労働保険等)を行う際に、当社グループ各社の人事担当者がその目的の限りにおいて使用するため
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・採用応募者の管理及び本人確認を行うため

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お取引様の個人情報
・お問い合せフォーム、求人依頼フォーム、口頭(電話等)またはFAXによる取得

個人情報の管理について責任を有する者の名称
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