NEW おすすめ 介護士（ショートステイ/有資格者優遇あり）月９日休み/丹羽郡【OAA-111609】

豊橋・愛知介護求人ナビとは株式会社フォーテックが提供するインターネット上の求人情報サイトです。
当社では事業運営上、多くのお客様や利用企業の個人情報を取扱うこととなるため、個人情報管理体制を確立し、企業として責任ある対応を実現するものとします。

1. 個人情報は特定された利用目的の達成に必要な範囲で利用し、目的外利用を行わないものとし、そのための措置を講じます。
2. 個人情報は、適法かつ適正な方法で取得します。
3. 個人情報は、本人の同意なく第三者に提供しません。
4. 個人情報の管理にあたっては、漏洩・滅失・毀損の防止及び是正、その他の安全管理のために必要かつ適切な措置を講じるよう努めます。
5. 個人情報保護に関する法令、国の定める指針、業界規範・慣習、公序良俗を遵守します。

株式会社フォーテック（以下「当社」といいます）は、当プライバシーポリシーを掲示し、当プライバシーポリシーに準拠して提供されるサービス（以下「本サービス」といいます）の利用企業・団体等（以下「利用企業等」といいます）および本サービスをご利用になる方（以下「ユーザー」といいます）のプライバシーを尊重し、ユーザーの個人情報の管理に細心の注意を払い、これを取扱うものとします。

1. 当サイトにおけるユーザーへのサービスの提供
2. 本サービスの利用に伴う連絡・各種お知らせ等の配信・送付
3. ユーザーの承諾・申込みに基づく、本サービス利用企業等への個人情報の提供
4. 属性情報･端末情報・位置情報・行動履歴等に基づく広告・コンテンツ等の配信・表示、本サービスの提供
5. 本サービスの改善・新規サービスの開発・マーケティング活動
6. 本サービスに関するご意見、お問い合わせの確認・回答

当社は、次に掲げる場合を除き、お客様の個人情報を第三者に提供することはございません。

（１） ご本人様の同意がある場合
（２） 法令に基づく場合
（３） 人の生命、身体又は財産の保護のために必要がある場合であって、ご本人様の同意を得ることが困難な場合
（４） 公衆衛生の向上又は児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、ご本人様の同意を得ることが困難な場合
（５） 国の機関もしくは地方公共団体又はその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって、ご本人様の同意を得ることによって当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがある場合
（６） 業務を円滑に遂行するため、利用目的の達成に必要な範囲内で個人情報の取扱いの全部又は一部を委託する場合

当社は、お客様から取得した個人情報を、下記に記載したグループ会社間で共同利用をする場合があります。

共同利用するものの範囲
・株式会社F.T.S
・株式会社フォーテック.プロ

共同利用する個人情報の項目及び利用目的
従業員員や登録スタッフの方の個人情報
・人事労務管理に関わる諸手続き（年金、労働保険等）を行う際に、当社グループ各社の人事担当者がその目的の限りにおいて使用するため
・ご家族等の氏名、住所、電話番号は、法令に基づく各種手続きの他、本人に万一のことがあった際の緊急連絡先としての使用の為
・当社グループ各社間における人員配置を検討する際の資料とするため

応募者の方の個人情報
・採用活動における各種の告知や連絡（電話、メール、郵送、ファックス送信等）のため
・採用応募者への当社グループ各社の事業やその職務等に関する各種情報を提供するため
・採用応募者の管理及び本人確認を行うため

お取引様に関する個人情報
・当社グループ会社におけるサービスの提供、ご連絡、各種打ち合わせのため
・各種お問合せ及びご要望事項への対応の為

共同利用する個人情報の取得方法
従業員や登録スタッフの方の個人情報
・入社時又は登録時にお預かりした履歴書や入社手続きに必要なその他の書類、お問い合わせフォーム、メール、口頭（電話等）、その他書面による取得

応募者の方への個人情報
・採用応募時に取得した履歴書、お問い合せフォーム、エントリーフォーム、口頭（電話等）による取得
・就職斡旋サイトや人材紹介会社からの通知による取得

お取引様の個人情報
・お問い合せフォーム、求人依頼フォーム、口頭（電話等）またはFAXによる取得

個人情報の管理について責任を有する者の名称
・株式会社フォーテック

当社は、提供を受けた個人情報をもとに、個人を特定できないよう加工した統計データを作成することがあります。個人を特定できない統計データについては、当社は何ら制限なく利用することができるものとします。