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| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 |
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| 待遇 | 月給 250,000円以上 ※経験・前給与などを考慮して加算あり その他手当 夜勤手当 10,000円/回（月5～6回程度） 待機手当 2,000円/回 資格手当 15,000円 住居手当 上限15,000円 地域手当 扶養手当 ■賞与：あり（年2回・7月、12月） ■昇給：あり（前年度実績6月） ■交通費：実費（上限あり50,000円/月） ■加入保険：雇用 労災 厚生 健康 ■退職金制度：なし ■有給休暇：10日（6ケ月経過後） ■育休取得実績：あり ■介護休業取得実績：あり ■看護休業取得実績：あり ■託児所あり ■マイカー通勤：可・無料駐車場あり ■定年制：あり（一律65歳） ■再雇用：あり（70歳まで） ■雇用期間の定め：なし ■給料の締めと支払い：月末締めの翌月15日支払い ■試用期間：あり 3ヶ月 労働条件同じ ■転勤：あり 通勤範囲内 ■制服：あり ■受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 職種 | 看護師（介護老人保健施設/経験者）夜勤あり |
| 仕事内容 | 従来型の老健にて看護業務を行って頂きます ☆病状の安定した方が、機能維持・改善のためのリハビリを中心とした介護を受け、在宅復帰を目指す施設です。病院と老人ホームの中間施設で、介護度もあまり高くなくコミュニケーションを取れる方も多数いらっしゃいます。 ・入居者様のバイタル測定や病院への付き添い、服薬管理などを行って頂きます ・介護スタッフやリハビリスタッフと連携してサポートをして頂きます ・「お一人お一人と密に向き合える」お仕事です ◇はたらく人にもやさしい環境◇ ・リフトや福祉用具を活用 ・スマホ型の端末を使用した記録入力システムの活用 カラダへの負担を減らし記録作業をより簡単にする 職員の働きやすさの満足は入居者様が満足できるサービスに 必ずつながります 職員同士の連携が良くできているので 前向きな雰囲気の中で毎日楽しく働けます 20代～40代の若い世代が活躍中 ◇やってみたい！を叶えます◇ 一人ひとりの挑戦を全力で応援します あなたの「やってみたい！」を教えて下さい 自分次第で実現できる風通しの良い職場ですよ |
| 求める人材 | 正看護師、准看護師の資格をお持ちの方 |
| 勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制 交代制 (1)9：00～18：00 (2)16：30～翌10：30 ※(1)～(4)のシフト制 ※時間外：平均4～5時間程度 ※休憩時間(1)～(2)60分 (3)120分 ※夜勤1回に月2日のカウント、夜勤明けはお休み |
| 休日・休暇 | 月9日休み シフト制 年間休日：107日 連休の取得も可能です 誕生日休暇 |
「特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、デイサービス、介護付有料老人ホーム、訪問介護サービス、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホーム、ショートステイ、看護小規模多機能型居宅介護、小規模多機能ホーム、ケアプランセンター、居宅介護支援、ケアハウス、ケアホーム、リハビリテーションセンター、リハビリ型デイサービス、」等の施設の求人も多数紹介できますので、お気軽にご相談ください。
- 所在地アクセス
| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
|---|---|
| 会社名 | 社会福祉法人サン・ビジョン |
| 所在地 | 〒486-0802愛知県春日井市桃山町字北山5079-16 |
| アクセス | 名鉄小牧線小牧駅より車で13分（4.5㎞） |
| 本社所在地 | 愛知県名古屋市東区 |
|---|---|
| 設立 | 1987年(昭和62年) |
| 従業員数 | 2,541名(2019年4月現在) |
| 資本金 | 169億円 |
| 事業内容 | 高齢者福祉事業/賃貸事業/保育事業/地域活性化事業 介護現場の体力的負担を少しでも軽減するたまノーリフトポリシーの導入や介護記録を簡単にできるシステムの開発など常に介護業界の先駆者として新しいことをいち早く取り組んでいる法人さんです |
| 応募方法 | ●「ＷＥＢから応募」ボタンよりご応募下さい。 ※エントリーは1分程度の簡単な入力です！ ●また、お電話でのご応募もお待ちしております。 【お問い合わせ先】 0533-78-4747 フォーテックまでお願いします。 その際には「豊橋・愛知介護求人ナビを見て」とお伝えください。 ※気になる求人があるときは【求人No】 をお知らせください。 |
|---|---|
| 応募受付後の 連絡 |
採用担当者からお電話またはメールにてご連絡を致します。 その際、見学希望日や相談・面接日程などのご希望があればお伝えください。 |
| 選考プロセス | 【STEP1】応募ボタン・お電話にてお問い合わせ下さい ▼ 【STEP2】見学希望または相談・面接日程の打合せ ▼ 【STEP3】面接（当社専任スタッフ同行） ▼ 【STEP4】内定（内定まで1週間程度） ▼ 【STEP5】契約及び入社までの最終打合せ ▼ 【STEP6】入社（当社専任スタッフ立会） |
| コンサルタント から一言 |
・高齢者がもてる力を発揮して、自信と幸福を感じられる生活を支援します。 ・高齢者の尊厳と自己決定を尊重し、一人一人のライフスタイルを支援します。 ・職員がプロフェッショナルとして喜びと誇りをもち、自ら改革する力をもてるよう育成します。 を理念とし利用者様に最高のサービスを提供できるよう努めています。 職員にも利用者様にも優しい法人であなたの力を発揮してみませんか？ ご応募お待ちしております。 この求人情報に関するお問い合わせは 「掲載元で詳細を見る」または、「応募先へ進む」のボタンをクリックしてください。 豊橋・愛知介護求人 NAVI では、この条件に類似した案件を多数掲載しています！！ 詳しくは・・・下記ボタンをクリック |
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