看護や介護という部署間の壁がなく、生活サポートを含めて全スタッフ間の仲が良いのが特徴の施設です。困ったときや分からないときに気兼ねなく誰にでも聞ける雰囲気です。人間関係にストレスを感じないのは働きやすいですよね。
・看護師資格を活かしてスキルUPが目指せます
・経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導します
・明るく風通しの良い働きやすい施設です
2020年9月 オープン!!
新オープンですのでゼロからつくっていく魅力を感じられる施設です。自分たちのやりやすいような仕組みや設備整備、利用者様に喜ばれる空間にするにはどうすればよいかを皆で考えながらつくっていけます。一緒のスタートラインから共に歩みを進めていけますので、仲間の絆を深めていくこともできます。
「働きやすい」を常に追求していく
現在、計画進行中なのがキッズスペース。しっかりと保育士資格保持者が常駐できるようにし、小さいお子さんを預けても安心して働けるように整備を進めています。社会復帰に二の足を踏んでいた方、もう一度働いてみませんか? 看護の資格、介護の資格、医療事務や一般事務の経験も活かすことができます。
グループの集大成的存在の5階建て建物
グループ一の利用者様数である49名をケアすることができ、お風呂が2ヶ所、食堂も2ヶ所、お部屋の中に小さな収納を設けて利用者様満足を高めています。また、会社・グループの中核的な存在として各施設を支える役割を持っています。クルマ通勤可、バス停から徒歩3分と通いやすいのも◎。
- 完全無料!安心の転職サポート
『豊橋・愛知介護求人ナビ』は、豊橋・名古屋を中心に、愛知県内の福祉に特化した就職・転職サポート会社です。
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<転職サポートの具体例>
・一人では心細い施設見学も同行します!
初めての施設訪問は誰でも緊張するものです。有意義な見学となるよう施設担当者と仲の良い弊社スタッフが必ず同行します。そのおかげで「普段は見せてないんだけど、、」っというエリアの見学も可能。給与の交渉やスタッフの人間関係など聞きづらい質問もできることから施設見学はとても好評いただいています。
・履歴書の書き方の指導
サイトで調べる前に私達に頼って下さい!特に多い相談は志望動機の書き方。担当コンサルタントは福祉施設ごとに「求める人材」をヒヤリングしているので、施設に寄り添った書き方で採用率もアップさせます。
・面接で必ず受かるマル秘テクの伝授
面接で同行するコンサルタントは、施設ごとの面接の質問内容を把握しています。本番の面接前にオンラインを使った面接練習も可能です。面接の練習ができるのは必ずあなたの強みになります。急な問いにあたふたすることなく落ち着いた受け答えができ、採用率を上げる一つのポイントとなるでしょう。
・アフターフォローの充実
内定後は、入社までの不安や疑問を早く、そして少しでも多く解消できるように施設との間に入ってやり取りさせて頂いています。お一人お一人に寄り添って、入社日を迎えられるようにサポートします!!
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- 祝日休み
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- 早番勤務
- 土日休み
- 土日祝休み
- 日曜日休み
- 完全週休2日制
- 短時間勤務OK(扶養内)
- 週3日以内勤務OK
- 曜日応相談OK
- 週1日からOK
- 土日祝のみ勤務OK
- 残業なし
- 残業月2時間以下
- 残業月10時間以下
- オンコールあり
- 未経験歓迎
- 無資格歓迎
- 経験者優遇
- ブランクOK
- 施設経験者優遇あり
- 年齢不問
- 交通費支給
- 正社員登用あり
- 賞与あり
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- 月給20万円以上
- 高時給
- 託児施設あり
- 資格取得支援あり
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- 教育制度充実
- 職場見学可能な施設
- 定年制なし
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雇用形態 | 正社員 |
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給与 |
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待遇 | a基本給 185,000円~200,000円 b定額的に支払われる手当 資格手当 30,000円~30,000円 職務手当 20,000円~20,000円 a+b 235,000円~250,000円 cその他手当 オンコール手当 5,300円/回 ※出勤した場合は別途手当あり 住宅手当 6,000円~10,000円 扶養手当 2,000円~6,000円 役職手当 5,000円~ ■加入保険:雇用 労災 厚生 健康 ■交通費:実費 (月額16,100円上限) ■賞与:あり(年2回・前年度実績による2.0ケ月) ■昇給:あり(前年度実績による1月あたり1,000円~5,000円) ■有給休暇:6ケ月経過後10日付与 ■退職金制度:あり(勤続5年以上) ■定年:あり(65歳) ■再雇用制度:あり ■育児休暇・看護休暇・介護休暇:あり ■制服貸与:あり ■マイカー通勤可能・無料駐車場有 ■雇用の定め:なし ■試用期間:あり(6ケ月・労働条件の変更なし) ■転勤:なし ■受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ■給料の締めと支払い日:10日締めの月末支払 ■職員ボディケア(腰痛マッサージなどが無料) ■保養所あり(会員制リゾートホテル「エクシブ」、三重県鳥羽市) ■グループ忘年会あり |
職種 | 看護師(住宅型有料老人ホーム/資格者必須)オンコール対応あり |
仕事内容 | 住宅型有料老人ホームにて、看護全般のお仕事です。ご利用者様の居室を訪問し、看護ケアを行います。希望者のみ夜間のオンコール対応をお願いします。 ・バイタルチェック・服薬管理 ・経管栄養 ・衛生面の指導 ・夜間のみオンコール対応あり 入社後に研修も実施しており、未経験(有資格者)の方やブランクのある方でも安心して働ける体制を整えています。 ◇1日の流れ◇ 8:45 出社 9:00 朝礼 情報収集、訪問看護の訪問予定を確認。介護スタッフや、生活サポートスタッフとの共有も大事にしています。 9:15 訪問看護 全身状態の観察、バイタルサイン測定、排泄状態確認、経管栄養、口腔ケア、吸引、処置、リハビリ、点滴、記録…など 11:30 ミニカンファレンス リーダーから施設全体およびご利用者様についての申し送り 12:30 お昼休憩 食事をし、しっかり休憩します。他のスタッフとたわいもない話をしてリフレッシュ!午後の業務に備えます。 随時:ご利用者様対応 経管栄養、病気の予防と早期発見、身の回りのお世話も行っていきます。 必要用品の確認・補充 ご利用者様のお部屋、各設備の点検も含めて、それぞれに過不足がないかの確認も欠かせません。 申し送り 伝えるべき項目、情報を共有し、報告。 17:45 退社 看護スタッフは日勤の時間帯での勤務となります。その他の時間帯に何かあった場合は、他部署スタッフからのオンコールにて対応していきます(希望者のみ)。 |
求める人材 | 正看護師・准看護師免許をお持ちの方 |
勤務時間 | 09:00~17:45 常勤60分 実働7.45時間 パート45分 実働8時間 時間外勤務:月平均5時間 |
休日・休暇 | 月9~10日休み(内、2日希望休あり) 年間休日112日 |
「特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、デイサービス、介護付有料老人ホーム、訪問介護サービス、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホーム、ショートステイ、看護小規模多機能型居宅介護、小規模多機能ホーム、ケアプランセンター、居宅介護支援、ケアハウス、ケアホーム、リハビリテーションセンター、リハビリ型デイサービス、」等の施設の求人も多数紹介できますので、お気軽にご相談ください。
- 先輩インタビュー
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中村区から全てが始まりました。訪問看護から始まりナーシングホーム、障害者施設と地域包括ケアの中枢に存在しないといけないとの想い、そして地域に恩返ししたいとの強い想いがここにあります。さらに、一緒に働くスタッフに対しても「働きやすい環境つくり」シフトや休日設定、福利厚生や教育皆がやりたいことをやれる環境を作りたい。その一心でいます。代表が口癖のように言う言葉があります。「皆の夢が叶うことが自分の夢」。皆の夢や希望が叶うこれ以上の喜びはありません。スタッフ一人一人のやりたいこと・夢の実現こそが会社の財産であると思っています。スタッフ同士もお互いのやりたいことに手を差し伸べ合い、相手のやりたいことの達成に喜び合える。そんな素敵な関係でいたい。手を差し伸べた数こそが自分の夢を叶える大きな近道ではないかと思っております。最後に一言言わせてください「仲間になろう」
- 所在地アクセス
施設形態 | 住宅型有料老人ホーム |
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会社名 | 株式会社輪華 |
所在地 | 〒453-0063愛知県名古屋市中村区東宿町一丁目54番地 |
アクセス | 地下鉄東山線「中村公園」より徒歩12分 |
本社所在地 | 愛知県名古屋市中村区 |
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設立 | 平成24年 |
従業員数 | 企業全体:200人 うち就業場所:49人 うちパート:24人 |
資本金 | 500万円 |
事業内容 | 介護・福祉事業に関するコンサルティング事業、介護施設の運営、医療従事者の養成・研修機関の運営、人材紹介など多角的に事業を展開 |
応募方法 | ●「WEBから応募」ボタンよりご応募下さい。 ※エントリーは1分程度の簡単な入力です! ●また、お電話でのご応募もお待ちしております。 【お問い合わせ先】 0533-78-4747 フォーテックまでお願いします。 その際には「豊橋・愛知介護求人ナビを見て」とお伝えください。 ※気になる求人があるときは【求人No】 をお知らせください。 |
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応募受付後の 連絡 |
採用担当者からお電話またはメールにてご連絡を致します。 その際、見学希望日や相談・面接日程などのご希望があればお伝えください。 |
選考プロセス | 【STEP1】応募ボタン・お電話にてお問い合わせ下さい ▼ 【STEP2】見学希望または相談・面接日程の打合せ ▼ 【STEP3】面接(当社専任スタッフ同行) ▼ 【STEP4】内定(内定まで1週間程度) ▼ 【STEP5】契約及び入社までの最終打合せ ▼ 【STEP6】入社(当社専任スタッフ立会) |
コンサルタント から一言 |
「人と人とのつながりを大切に」と企業理念を掲げ、医療行為や治療が必要な方も受け入れ可能な「ナーシングホーム」を愛知県内各所に運営する法人さんのお仕事です。 お仕事を通して医療の知識や技術を高めたいとお考えの方、尊敬できる先輩スタッフの中でやりがいを持って働きたいとお考えの方にはおススメです! あなたの力を試せるチャンスです。 ぜひお気軽にご相談ください! この求人情報に関するお問い合わせは 「掲載元で詳細を見る」または、「応募先へ進む」のボタンをクリックしてください。 豊橋・愛知介護求人 NAVI では、この条件に類似した案件を多数掲載しています!! 詳しくは・・・下記ボタンをクリック |
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